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三级企业人力-《企业人力资源管理师》精讲课
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三级企业人力-《企业人力资源管理师》精讲课
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介绍
全部任务
全部任务
04-第一章第一节-企业组织结构...
05-第一章第二节-工作岗位分析...
06-第一章第二节-工作岗位分析...
07-第一章第三节-企业劳动定额...
08-第一章第三节-企业劳动定额...
09-第一章第三节-企业劳动定额...
10-第一章第三节-企业劳动定额...
11-第一章第三节-企业劳动定额...
12-第一章第三节-企业劳动定额...
13-第一章第三节-企业劳动定额...
14-第一章第三节-企业劳动定额...
15-第一章第三节-企业劳动定额...
16-第一章第四节-人力资源费用...
17-第二章第一节-企业人员招聘...
18-第二章第一节- 企业人员招...
19-第二章第一节- 企业人员招...
20-第二章第一节- 企业人员招...
21-第二章第一节- 企业人员招...
22-第二章第一节- 企业人员招...
23-第二章第二节-企业人员招聘...
24-第二章第三节-人力资源的有...
25-第二章第三节-人力资源的有...
26-第二章第三节-人力资源的有...
27-第二章第三节- 人力资源的...
28-第三章第一节-基于培训需求...
29-第三章第一节-基于培训需求...
30-第三章第一节-基于培训需求...
31-第三章第二节-企业员工培训...
32-第三章第三节-培训方法的选...
33-第三章第三节-培训方法的选...
34-第三章第三节-培训方法的选...
35-第三章第三节-培训方法的选...
36-第三章第四节-企业员工培训...
37-第三章第四节-企业员工培训...
38-第三章第四节-企业员工培训...
39-第三章第五节-企业培训制度...
40-第三章第六节-员工职业生涯...
41-第三章第六节-员工职业生涯...
42-第四章第一节-绩效考评指标...
43-第四章第一节-绩效考评指标...
44-第四章第一节-绩效考评指标...
45-第四章第一节-绩效考评指标...
46-第四章第二节-绩效考评系统...
47-第四章第二节-绩效考评系统...
48-第四章第二节-绩效考评系统...
49-第四章第三节-绩效考评方法...
50-第四章第三节-绩效考评方法...
51-第四章第三节-绩效考评方法...
52-第五章第一节-薪酬制度设计...
53-第五章第一节-薪酬制度设计...
54-第五章第一节-薪酬制度设计...
55-第五章第一节-薪酬制度设计...
56-第五章第一节-薪酬制度设计...
57-第五章第一节-薪酬制度设计...
58-第五章第二节-岗位评价(一...
59-第五章第二节-岗位评价(二...
60-第五章第三节-市场薪酬调查
61-第五章第四节-员工福利管理
62-第六章第一节-企业劳动关系...
63-第六章第一节-企业劳动关系...
64-第六章第一节-企业劳动关系...
65-第六章第二节-劳动标准的制...
66-第六章第二节-劳动标准的制...
67-第六章第三节-集体合同管理
68-第六章第四节-劳动争议的协...
69-第六章第四节-劳动争议的协...
70-第六章第五节-职业安全卫生...
71-第六章第五节-职业安全卫生...
三级企业人力-精讲课-白底讲义....
02-第一章第一节-企业组织结构...
03-第一章第一节-企业组织结构...
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