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你好同学:
保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素通常与工作内容和工作本身有关。比如办公环境或基本福利属于保健因素,而奖金属于激励因素。激励因素是能够在工作中激励员工、给员工带满意感的因素,包括工作本身的挑战性、工作富有的成就感、工作成绩能够得到大家的认可、工作负担及晋升因素等。保健因素是能够在工作中安抚员工、消除员工不满意感的因素,包括公司的政策与管理、技术监督方式、工资薪金、工作环境、人际关系以及地位等因素。